本轮由高瓴资本领投，GGV纪源资本、金沙江创投、襄禾资本跟投的B轮融资，此轮融资额合计为 1.8亿人民币。据悉，此次融资将主要用于人才引进、产品创新、业务拓展。
今天，智能化招聘管理系统Moka宣布完成了由高瓴资本领投，GGV纪源资本、金沙江创投、襄禾资本跟投的B轮融资，此轮融资额合计为 1.8亿人民币。据悉，此次融资将主要用于人才引进、产品创新、业务拓展。
I黑马＆数字观察了解到，Moka成立于2015年，是一家致力于通过完整的招聘生态体系解决方案帮助客户提高招聘能效的企业。
在产品方面，Moka为企业提供SaaS智能化招聘管理产品，包含三大核心模块：聚合招聘渠道，统一管理招聘流程，提升各节点转化率，促进协同；积累企业人才库，全网监控持续激活；全方位数据统计，提供招聘洞见，全面帮助企业提升招聘竞争力。
Moka创始人赵欧伦介绍道，简历解析能力既是招聘管理系统的基础能力，也是“智能化”的核心能力。目前，Moka的简历智能解析技术，在数据覆盖范围与精准度上实现了优于同行业解析水平10%的提升。
在此基础上，Moka可以应用于“简历标准化”、“简历查重”、“智能人岗匹配”、“人才库推荐”等功能，实现简历库资源的盘活，进而缩短招聘周期、节省招聘支出等效果。
“智能化”的探索实践是Moka未来发展重点，正如Moka的愿景所述：打造智能化和数据驱动的下一代人力资源管理系统。
作为领投方，高瓴资本表示：Moka对人才招聘场景有深入的理解，其通过优秀的用户体验、数据驱动的理念和持续的产品创新，可以为企业提供高效的智能招聘解决方案，在提升招聘体验的同时有效节约了成本。
据悉，截止至2018年底，Moka已服务超过500家付费企业客户，包括小米、搜狗、欢聚时代、汉堡王、金拱门、赫基国际集团、森马、Arm china、首创股份、太平洋保险等知名企业，目前在行业口碑上，也整体高于行业平均水平。
据不完全统计，Moka招聘管理系统可以为企业招聘降低40%的时间成本，减少32%的招聘支出，提高51%的招聘速度，有效提升企业雇主品牌。
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