4月2日，优必选面向全球招募具身智能首席科学家，年薪从1500万元到最高1.24亿元，这个数字被公司称为“打工人的天花板”。
岗位不限制国籍、年龄与性别，首席科学家将负责定义公司技术路线图，主导视觉语言动作模型、机器人基础模型及灵巧技能学习等关键方向的研发。
1.24亿元是什么水平？作为参照，宇树科技创始人王兴兴2024年年薪约为250万元。特斯拉Optimus团队的高级AI基础设施工程师年薪约42万美元，波士顿动力首席科学家的平均年薪约11万美元。
即便是OpenAI，其顶尖研究人员年薪通常在1000万美元左右。优必选开出的价码已进入全球第一梯队。
优必选有实力开出这样的薪酬。2025年公司营收20.01亿元，同比增长53.3%，货币资金49.2亿元。全尺寸具身智能人形机器人收入同比增长2203.7%至8.2亿元，销量达1079台，收入与销量均位列全球第一。
从2024年的约3台到2025年的1079台，规模化放量推动单价从约1187万元降至76万元。公司计划2026年交付5000台，年化产能规划超万台。
当然，行业竞争同样激烈，特斯拉、智元机器人、Figure AI、波士顿动力等玩家都在争夺顶尖的具身智能人才。
智元机器人曾以百万级年薪招聘大模型算法专家，特斯拉则依托汽车业务积累的工程化能力快速迭代。优必选选择用顶级薪酬直接锁定行业最核心的算法大脑，是一种清晰的人才战略。
公司2025年净亏损7.9亿元，与快速扩张并行，以千万元甚至百万元年薪招揽算法与硬件工程师已是全行业常态。
一个首席科学家能否让公司的技术路线图、基础模型和商业化路径产生质变，还需要时间验证。但不可否认，优必选正在用真金白银押注具身智能的技术临界点。
市场最终会给出答案，这笔投入是锚定未来的战略一步，还是过于激进的豪赌？至少目前，它让人形机器人赛道的竞争又多了一个值得观察的变量。
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