王雨豪
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关注领域: 汽车后市场
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创业企业招聘9剑

卓越的领导者、谷歌总裁史密斯先生说:“当老板只做三件事:找人才、做决策、发奖金,其他都交给下属就可以了!”史密斯先生到谷歌任职5年期间,让谷歌的获利增加了41倍,三件事中的第一件“找人才”起到了非常关键的作用。

伟大的公司需要多少员工:55人

创业家,创新者需要做的仅仅是:让业务管理来驱动员工管理;管理外部化“透明化”(让用户广泛参与);游戏化管理 (人人都是游戏的一分子 )。

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